Laufbahnberatung und Standortbestimmung

Fehlt dir Klarheit über deinen nächsten beruflichen Karriereschritt? Hast du Entscheidungsschwierigkeiten bei der Berufs- bzw. Weiterbildungswahl? Willst du raus aus deiner beruflichen Sackgasse? Dich neu orientieren, neu starten, durchstarten?

Du brauchst neue Sichtweisen, frische Denkimpulse, Begleitung, Führung und Struktur, um Klarheit zu gewinnen und die nächsten Schritte in Angriff nehmen zu können?

Dann ist eine Laufbahnberatung genau das richtige für dich! Ich biete eine fundierte, übersichtliche Standortbestimmung, um den nächsten Schritt in deiner Laufbahn zu planen.

«Design your Job»

Das Angebot richtet sich an Erwachsene und Jugendliche bei:

  • Standortbestimmung für eine neue berufliche Orientierung
  • Visionssuche, Brainstorming und Planung der nächsten Schritte zur Selbständigkeit
  • Abklärung zu Weiterbildung und Ausbildung für eine erfolgreiche Laufbahn
  • Erste Berufs- und Studienwahl

Finde heraus, was dich in deinem Leben WIRKLICH erfüllt. Lerne dich dabei selbst besser kennen und lege das Fundament für ein selbstbestimmtes und zufriedenes Leben. Willst du das befreiende Gefühl erleben, dass du einen Beruf ausübst, der deinen Neigungen, Talenten und Leidenschaft total entspricht?

Mit dem «Design your Job» Angebot

  • Weisst du was du willst und triffst bewusste Lebensentscheidungen 
  • Hast du Klarheit über deine nächsten beruflichen Schritte
  • Erkennst du deine Talente und Potenziale
  • Kreierst du dir spannende Perspektiven 
  • Kriegst du frische Impulse und ein kreatives Ideen- Sparring
  • Hast du einen konkreten Strategie- und Aktionsplan
  • Gewinnst du an Selbstbewusstsein und -vertrauen 
  • Kommst du wieder zu Energie und Lebensfreude

In 5 Schritten zum beruflichen Glück

Schritt für Schritt begleite ich dich durch die verschiedenen Phasen.

DESIGN YOUR JOB

Was erwartet dich:

  • Professionelle, innovative und herzliche Begleitung damit dein Projekt „berufliche Neuorientierung“ endlich gelingt
  • Hochwertiges Beratungskonzept: Fundierte persönliche und berufliche Standortbestimmung, Anwendung von diagnostischen Persönlichkeitsverfahren und Analyse der beruflichen Laufbahn
  • 1 zu 1 prozessorientiertes Laufbahn-Coaching durch mich (online oder persönlich) 
  • Fokus liegt auf Umsetzung und Erreichung der definierten Ziele 
  • Du kannst alle Inhalte online zeit- und ortsunabhängig erarbeiten

Angebot «Design your Job»

Angebot S

Du hast es eilig, eine Entscheidung im Job steht an und benötigst einen schnellen Überblick. Du weisst grundsätzlich wohin du willst. Dann empfehle ich dir das Angebot S.

Angebot M

Wenn du nicht wirklich weisst, was du willst, dich nach Veränderung sehnst aber alleine nicht weiterkommst, dann passt das Angebot M zu dir. 

Angebot L

Das Premium-Paket ist ideal für dich, wenn du dir Zeit lassen und prozessorientiert die Weichen neu stellen möchtest. Wenn du eine Sparringpartnerin bei der Umsetzung brauchst, damit du dranbleibst und deine Vision resp. dein Traumjob sich auch manifestiert. Dann empfehle ich dir das Angebot L.

S

4 Wochen / 3h Coachingzeit
  • 2 Strategiegespräche à 1h
  • 1 Transfergespräch
  • Individuelle Unterlagen nach Bedarf
  • Tipps zur Bewerbungsstrategie
  • Mündliches Feedback und Handlungsempfehlung

M

16 Wochen / 12h Coachingzeit
  • 8 Coachinggespräche à max.1h30
  • Ganzheitliche Beratung
  • 7 Stunden Vor- und Nachbereitung
  • «Design your Job» Programm in 5 Schritten
  • Persönlichkeitstests und diagnostische Auswertung
  • Bewerbungstipps und Strategie

L

28 Wochen / 19 h Coachingzeit
  • 12 Coachinggespräche à max. 1h30
  • Vor- und Nachbereitung
  • «Design your job» Programm in 5 Schritten
  • Persönlichkeitstest und diagnostische Auwertung
  • Schriftlicher Bericht für dein Entwicklungspotenzial und nächste Schritte
  • Bewerbungstipps und Strategie
  • Enge Begleitung bei der Umsetzung des Strategie- und Aktionsplanes
  • Telefon und E-Mail-Support bei dringenden Entscheidungen, Auswahlverfahren, Bewerbungsprozess

Du zögerst noch? Fragst du dich, ob du es dir erlauben kannst, in dich zu investieren?

„Ich möchte Klarheit über meinen nächsten Schritt“. Dies ist ein Satz, den ich ganz oft höre, wenn ich die Menschen in meinem kostenlosen Kennenlerngespräch frage, was sie sich von einer beruflichen Standortbestimmung mit mir wünschen. Eine klare Ausrichtung. Ein Ziel. Perspektiven. Eine Vision…und Veränderung, weil es nicht mehr so weitergehen kann wie bisher.

Was kostet es dich, wenn du weiter wartest, zögerst, herumirrst, Zeit verlierst, schönredest?
Was hast du noch vor im Leben? Wo willst du in 1 Jahr stehen?

Mach jetzt den ersten Schritt und nehme deine Zukunft selbst in die Hand, sei ein*e aktive*r Lebensgestalter*in, wenn du dir Klarheit wünschst und du keine Lust mehr hast, alleine im Gedankenhamsterrad zu drehen und herumzuirren.

Kundenstimmen

Weitere Kundenfeedbacks gibt es auf LinkedIn

FAQ:

Jein..das Ziel beim Angebot S ist deine Bewerbung zu schärfen und zu schauen, was du noch optimieren kannst und was es braucht, damit der Jobwechsel klappt. Je nach dem kristallisiert sich bei der Erarbeitung der Unterlagen im Angebot S heraus, dass du deine eigentliche Funktion und Aufgabe satt hast, und auf der Suche bist nach was ganz Neuem. Dann ist ein Wechsel ins Angebot M möglich. Im Angebot M ist der Weg die Standortbestimmung und das Ziel, dass du mehr Klarheit gewinnst und wieder eine berufliche Perspektive für dich kreierst. Das kann ein ganz neuer beruflicher Weg sein, eine Weiterbildung oder die Selbständigkeit.

Die Laufbahnberatung umfasst die Analyse aller Kompetenzen zur eigenverantwortlichen Gestaltung des beruflichen Lebenslaufes. Anlässe für eine Laufbahnberatung sind berufliche Übergänge aller Art. Sie können selbst initiiert sein (Sinnkrise, Veränderungswunsch) oder durch äussere Einflüsse veranlasst worden sein.

Beispiele für laufbahnberatungsrelevante Übergänge sind:

  • Neuorientierung auf eigenen Wunsch, um den Grad an Selbstverwirklichung  zu verbessern
  • Arbeitslosigkeit
  • Wiedereinstieg nach Elternzeit
  • Wiedereinstieg nach Krankheit wie z. B. Burnout-Syndrom
  • Vom Arbeitgeber unterstützte Neuorientierung bei Arbeitslosigkeit (Outplacement)
  • Weiterbildungsabklärungen, um beruflich den nächsten Schritt zu tätigen

Unterschied zur Berufsberatung

Von Berufsberatung spricht man in der Regel eher, wenn es um die erste Berufs- und Studienwahl geht für Jugendliche und junge Erwachsene. Aber selbstverständlich werden diese auch mit laufbahnberaterisch orientierten Konzepten begleitet werden.

In der Zeitperiode von 6 Monaten stehe ich dir «unlimitiert» per Mail, Telefon oder auch für Coachings zu Verfügung. Diese Variante lohnt sich, wenn du sehr verunsichert bist und wirklich ganz neue Wege gehen möchtest. Wie zum Beispiel, wenn du dich selbständig machen willst oder nach einem Burn-Out den Wiedereinstieg suchst.

Die Laufbahnberatung ist ein strukturierter Prozess, der aber dennoch viel Raum für Flexibilität bietet. In den vielen Jahren in der Arbeit mit Menschen habe ich so einige Methoden in meinen Werkzeugkasten packen können. Diese alle hier aufzuzählen würde den Rahmen sprengen.

Wichtig für dich zu wissen ist sicherlich:

  1. Ich arbeite prozessorientiert. Das heisst, wir integrieren was auch immer im und während des Prozesses passiert, zum Beispiel, wenn sich deine Ausgangslage plötzlich verändert, wenn zuerst persönliche Probleme in den Vordergrund rücken, wenn die Kündigung reinschneit, wenn du krank wirst, wenn sich was in der Chefetage verändert hat. Wir arbeiten mit dem was gerade da ist und aus dem Weg geräumt werden muss, damit du den nächsten Schritt machen kannst.

  2. Ich arbeite auch körperzentriert, wenn nötig. Das heisst die Intelligenz deines Körpers wird mit verschiedenen Methoden ebenfalls mit einbezogen. Denn zu oft sind wir in unseren Gedanken etwas zu gefangen. Da hilft es, den Fokus auf eine andere Ebene zu bringen.

  3. Ich arbeite ganzheitlich. Ich habe einen psychologischen Hintergrund aus der humanistischen Psychologie, kann in die Tiefe gehen (mehr als Coaching) und betrachte dich ganzheitlich. Ich bin der Auffassung, dass in der Laufbahnberatung deine berufliche Herausforderung nicht isoliert betrachtet werden kann. Deine Freizeit, deine Stressbewältigung, dein Selbstwert, deine Glaubenssätze, deine Gesundheit sind ebenso wichtig.

  4. Ich ziehe Diagnostik für Talent- und Potenzialanalyse bei. Das Ziel ist, dass du von Innen nach Aussen erkennst, wer du bist, was du gut kannst und was du willst. Dabei helfen tatsächlich auch diverse diagnostische Hilfsmittel, die ich situativ gerne anwende.  

 

Ja, je nach Einkommensverhältnissen können wir eine individuelle Vereinbarung treffen.

Das Kennenlerngespräch ist kostenlos und dauert max. 30 Minuten.

Ja, es gibt einige Inhalte, die du im Selbststudium machen darfst, damit wir diese im Coaching besprechen, vertiefen oder eben auch umsetzen können. Auch einige diagnostische Verfahren sind dabei enthalten.

Das ist sehr unterschiedlich. Ich würde mir während des Prozesses pro Woche 2-3 Stunden reservieren.

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